RIDER

Um sistema de software modular focado no gerenciamento de pessoas, processos e ativos em todos os setores onde a segurança é importante. O Rider é um aplicativo de gerenciamento de desempenho de funcionários que combina soluções de aprendizado, conformidade e competência em uma plataforma digital escalável.

O sistema de conformidade de treinamento oferece total visibilidade e rastreamento dos níveis de conformidade de treinamento de seus funcionários de acordo com seus regulamentos internos ou externos. Além disso, os requisitos de treinamento podem ser gerenciados com eficiência, prevenindo ou resolvendo lacunas de treinamento, incluindo a implantação automática de e-learning. O acompanhamento financeiro de suas despesas de treinamento e a previsão de gastos futuros também estão disponíveis sob demanda.

Nossa plataforma de gestão de aprendizagem de última geração permite a reserva de treinamentos e a entrega de conteúdo de aprendizagem digital em um único sistema integrado. Simplifica o processo de gestão da aprendizagem, apoia o treinamento e a conformidade dos funcionários e reduz a carga de trabalho administrativo.

Principais benefícios:

1. Reduz o tempo ao simplificar o processo de gerenciamento do aprendizado.
2. Melhora os resultados da formação através da implementação de tecnologia de aprendizagem adaptativa.

Recursos e capacidades:

1. Inscreva os funcionários em qualquer produto de aprendizagem combinada ou digital do portfólio da RelyOn.
2. Acesse todo o conteúdo de aprendizagem digital a partir de um único local, através do desktop ou da aplicação móvel.
3. Acompanhe o desempenho dos funcionários em seu aprendizado digital

O módulo de conformidade de treinamento centraliza todos os dados de treinamento em um local fácil de usar, baseado em nuvem, o que permite total visibilidade dos níveis de conformidade em toda a organização. Ele reduz a carga de trabalho administrativo e auxilia na entrega da conformidade organizacional.

Principais benefícios:

1. Reduz a carga administrativa dos departamentos de treinamento
2. Confiança de que sua organização está em total conformidade com os requisitos do setor e regionais.

Recursos e capacidades:

1. Painel personalizável
2. Recursos sofisticados de relatórios financeiros, acompanhamento e previsão
3. Monitorar os níveis de conformidade organizacional
4. Reserve, acompanhe e gerencie treinamentos
5. Carregar e armazenar certificações
6. O portal do funcionário permite que os indivíduos gerenciem suas próprias necessidades de treinamento.

O módulo de gestão de competências permite o acompanhamento digital e em tempo real dos funcionários em relação aos requisitos de competência estabelecidos no quadro de competências de uma organização. Comprovadamente reduz o tempo de avaliação e verificação em até 40% e diminui a carga de trabalho administrativo.

Principais benefícios:

1. A solução digitalizada reduz o tempo de avaliação e verificação em até 40%.
2. O sistema sem papel reduz custos e diminui a pegada de carbono da empresa.
3. Reduz a carga administrativa com um sistema totalmente automatizado e centralizado.
4. Oferece garantia quanto às obrigações de competência

Recursos e capacidades:

1. Os portais do avaliador e do verificador oferecem visibilidade do status e das ações pendentes.
2. Carregue imagens, documentos e muito mais para um armazenamento seguro de provas.
3. Trajetória de evidências totalmente documentada para apoiar auditorias e apresentações de propostas
4. Acompanha a competência da força de trabalho e oferece suporte ao planejamento da força de trabalho.
5. O portal do funcionário permite que os indivíduos assumam a responsabilidade pelo seu próprio progresso em termos de competências e desenvolvimento de carreira.

Benefícios:

1. Reduz os esforços de comunicação resultantes de desalinhamentos quando os funcionários estão em viagem.
2. Elimina as barreiras que impedem os funcionários de acessar registros de treinamento e competências, controlar seus horários pessoais e acessar reservas e logística.
3. Atende à demanda dos clientes por uma aplicação que aumenta a responsabilidade e a eficiência dos funcionários.

Em breve:

1. Visão geral da conformidade.
2. Certificados de treinamento.
3. Visão geral das reservas de cursos e instruções para participação.
4. Função para aceitar/rejeitar cursos.
5. Capacidade dos funcionários de se comunicarem diretamente com a equipe administrativa.